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题名:
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人力资源测评理论与方法 [ 专著] ren li zi yuan ce ping li lun yu fang fa / 姜土生主编 , |
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ISBN:
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978-7-5621-5920-9 价格： CNY26.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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315页 21cm |
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出版发行:
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出版地： 重庆 出版社： 西南师范大学出版社 出版日期： 2012 |
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内容提要:
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本书对实践中常用的测评方法进行了较为全面的介绍，内容包括人力资源测评基本理论、人力资源测评的流程、人力资源测评技术方法、人员素质测评、人员绩效评估、人员综合测评、人力资源测评的运用与发展等。 |
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主题词:
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人员测评 |
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中图分类法:
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C962 版次： 5 |
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主要责任者:
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姜土生 jiang tu sheng 主编 |
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附注:
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人力资源管理专业教材 |