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1 图书人力资本分析：how to use workforce data to create business value
责任者乔纳森·费拉尔(Jonathan Ferrar)，戴维·格林(David Green)著

出版信息中国人民大学出版社 ,2025

ISBN 978-7-300-33681-7

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乔纳森·费拉尔(Jonathan Ferrar)，戴维·格林(David Green)著.人力资本分析：how to use workforce data to create business value.中国人民大学出版社,2025.
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人力资本分析：how to use workforce data to create business value

乔纳森·费拉尔(Jonathan Ferrar)，戴维·格林(David Green)著.中国人民大学出版社,2025.
2 图书没有任何借口．Ⅱ，提升执行力
责任者（美）费拉尔·凯普著

出版信息中国工人出版社 ,2004

ISBN 7-5008-3361-X

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（美）费拉尔·凯普著.没有任何借口．Ⅱ，提升执行力.中国工人出版社,2004.
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没有任何借口．Ⅱ，提升执行力

（美）费拉尔·凯普著.中国工人出版社,2004.
3 图书没有任何借口
责任者 (美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著

出版信息机械工业出版社 ,2004

ISBN 7-111-13218-1

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(美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著.没有任何借口.机械工业出版社,2004.
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没有任何借口

(美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著.机械工业出版社,2004.
4 图书没有任何借口
责任者 (美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著

出版信息机械工业出版社 ,2004

ISBN 7-111-13218-1

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(美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著.没有任何借口.机械工业出版社,2004.
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没有任何借口

(美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著.机械工业出版社,2004.
5 图书没有任何借口
责任者 (美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著

出版信息机械工业出版社 ,2004

ISBN 7-111-13218-1

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(美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著.没有任何借口.机械工业出版社,2004.
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(美)费拉尔·凯普(Ferrar Cape)著.机械工业出版社,2004.

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